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企業創新的螺旋:全球競爭下的知識創新架構
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底下是 企業創新的螺旋:全球競爭下的知識創新架構 的內容簡介
在知識管理領域中的第一「品牌」日本一橋大學國際企業策略研究所提出,基於對變革的重視,知識管理成為當今瞬息萬變的環境中必須處理的重要課題。知識一旦創造出來,隨即就變得過時的事實,是其一大特徵。所以,企業在當今競爭激烈的環境中要求生存,就得不斷地創造新的知識。知識管理的定義為不斷創造新知識、在組織內廣泛流傳、並迅速納入新產品/服務、技術和體系當中的流程--能讓組織內部的變化一直持續下去,成就企業知識創新的螺旋。一橋大學國際企業策略研究所為日本突破所有成規、新型態的商學院。本書是由該校傑出教授協力完成的,探討日本企業思維的新動態主義(dynamism)。在知識管理的領域,一橋大學的強大「品牌」無人可即。野中郁次郎與竹內弘高都是隸屬這所大學的教授。一橋大學在眾多學者的通力協助之下,從知識的觀點從策略、品牌塑造、網路、國際競爭和資訊科技等其他的管理領域,開啟了新的天地。而一橋大學的品牌資產也因此而更加豐富。面對當今知識社會全新的遊戲規則,政府和民間領袖都有責任教導麾下組織這些新的規範。野中郁次郎與竹內弘高以「知識運動之父」的封號享譽國際,在本書針對如何運用辯證思維擁抱矛盾、動盪提出新的見解。作者簡介:
竹內弘高(Hirotaka Takeuchi)
為一橋大學國際企業策略研究所(ICS)教授與院長。
他在加入一橋大學之前曾任教於哈佛大學。他最新的著作是和波特(Michael E Porter)合著的《Can Japan Compete?》。
野中郁次郎與(Ikujiro Nonaka)
為一橋大學國際企業策略研究所教授。
他是知識管理領域最知名的作者,和竹內弘高合著的《創新求勝-智價企業論》(The Knowledge Creating Company)於一九九六年贏得美國出版協會「當年最佳管理書籍」(Best Book of the Year in Management)大獎,本書同時也是最常被引用的著作。
作者: 野中郁次郎:竹內弘高
新功能介紹- 譯者:胡瑋珊/譯
- 出版社:中國生產力中心
新功能介紹 - 出版日期:2004/09/10
- 語言:繁體中文
商品網址: 企業創新的螺旋:全球競爭下的知識創新架構
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